公司解散員工可以要賠償嗎


  • 錦盾律師事務(wù)所
  • 2024-11-05

孫女士在XX公司做推廣顧問(wèn)的工作,在2024年5月份,突然接到通知,公司要解散不再經(jīng)營(yíng)。如果員工不愿意離婚,可以調到新的公司上班。但孫女士跟公司溝通過(guò)后,發(fā)現新的公司,跟自己現在的工作崗位完全不沾邊。
無(wú)奈之下,孫女士向公司發(fā)送了被迫解除勞動(dòng)合同通知書(shū),并且完成了工作交接。在交接完工作后,公司就注銷(xiāo)了,孫女士向仲裁委申請勞動(dòng)仲裁,但未被受理。維權陷入困境的孫女士來(lái)到錦盾律所尋求幫助。

公司解散員工可以要賠償嗎
接待人員在詳細了解孫女士的案件情況后,指派了辦理勞動(dòng)糾紛經(jīng)驗豐富的岳律師承辦此案,岳律師就孫女士的現狀進(jìn)行了細致的法律分析,按孫女士的工資構成、工作年限等進(jìn)行了詳細的補償金額計算,向孫女士提出了初步的維權方案,孫女士對岳律師的法律分析及解決方案非常認可。在簽完訴狀后,岳律師代孫女士向法院提起了訴訟。
在訴訟過(guò)程中,岳律師考慮到補償金給付問(wèn)題,積極的與對方溝通做調解工作,最終在庭審中,雙方達成調解意見(jiàn),被告當庭支付了補償金,我方委托人對當庭拿到補償金的結果非常滿(mǎn)意。
公司解散員工可以要賠償嗎
錦盾勞動(dòng)糾紛律師表示,雖然本案涉及的金額不大,但每一個(gè)面對不公平對待勇敢站出來(lái)的人,都是在促進(jìn)企業(yè)規范經(jīng)營(yíng),推動(dòng)我國法治建設的進(jìn)程。我們希望越來(lái)越多的人在面對不公時(shí),不管是否委托律師都有這樣的法律意識去爭取自己的合法權益。如您有需要,錦盾律師愿為您提供免費法律咨詢(xún)!

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